尚優公考成立于2010年，是由江蘇尚優教育發展有限公司（注冊資本1000萬）投資的專業公職類培訓機構。專業致力于含有國家及各省公務員考試、參照公務員管理人員、事業單位工作人員、大學生村官、選調生、三支一扶、黨政領導干部、教師、招警軍轉干、政法干警、醫療工作者、社區工作者等各類公職人員錄用考試等多個培訓領域。

      尚優公考，面向公考高端培訓的行業內領導品牌，八年勵精圖治、八年兢兢業業，擁有最優質的精英教研團隊。所有老師均長期從事公職考試研究輔導工作、歷任考官、出題組、評卷組等職務，熟悉各公職考試題型的出題規律和命題思路。

——尚優簡介

      尚優公考成立以來，形成了集在職公務員面試輔導、公務員考試考前筆試輔導、公務員考試輔導教材研發編寫為一體的公職類教育集團公司。目前已在全國主要城市設有分支機構，每年對考生進行輔導的同時著力培養了一批標準化的名師，為高品質的、標準化的、大規模的輔導奠定了堅實的基礎。 尚優公考以社會責任為己任，將多年研發的整套標準化輔導成果推向社會，以權威的師資團隊，完善的教學體系，及時的課程更新，周到的服務質量，強大的品牌力量，專業的管理團隊引領中國公務員考試培訓領域的飛速發展。憑借國內頂尖的一流輔導名師和想學員之想的真誠服務贏得了廣大學員的支持。尚優公考已成為全國公務員考試行業中規模大、師資強、質量好、信譽高的機構。我們將以最人性化的服務，最科學的方法為你的公務員之路掃清障礙，助你成為最終的勝者！

選擇尚優！就是選擇了成功！

——尚優文化

      尚優公考在發展過程中，尚優人逐步形成了信任、平等、進取、務實的企業性格。尚優素來重視人才隊伍的建設，不拘一格吸收人才，充分信任員工，大膽放權并啟用年輕同志。為員工創造良好的工作條件和生活條件，鼓勵員工充分表現自我。對于新老員工一視同仁，沒有論資排輩，沒有職場政治，大家為了集團發展目標，兢兢業業，任勞任怨。尚優的員工隊伍非常年輕，從創始人到財務，到行政，到市場，平均年齡在30歲，幾乎都是80后和90后，樂觀豁達，積極進取，處處充溢著青春活力。創業艱難百戰多，創始人務實的個性成功的植入到了集團的文化基因，輻射影響著每一位尚優員工，尚優人扎實做好本職工作，逢山開路、遇水搭橋，絕少抱怨，以市場為主導，穩打穩扎，一步一個腳印締造了今天的尚優。尚優公考秉承以教育改變未來，專業人做專業事，做事先做人，為尚優公考學生提供一流的服務。尚優公考以社會責任為己任，將多年研發的整套標準化輔導成果推向社會，以權威的師資團隊，完善的教學體系，及時的課程更新，周到的服務質量，強大的品牌力量，專業的管理團隊引領中國公務員考試培訓領域的飛速發展。

——尚優優勢

      尚優首創的模塊化教學法已經成為眾多公職考生的首選，教學研究中心研發的面試3.0反套路課程體系，是從學員基礎能力、備考時間、考生個體差異三個維度出發，將公職朝氣蓬勃、德才兼備、團結合作、可持續發展的師資隊伍；擁有一流的管理機制，對教師及工作人員進行統一管理、系統調配，形成了一整套完善的考核專業化、晉升程序化、貢獻績效化的科學管理機制；擁有一流的監督機制，通過課程督導、學員反饋、考核驗收等多種方式對教學研究進行嚴格的監督，確保教師能夠高質量的完成教學任務，使得教學及研究等更加合理化、科學化。

——尚優榮譽

☆ 尚優教育榮獲2012年度中國公務員培訓行業十大培訓機構；

☆ 尚優教育榮獲2015年度中國公務員培訓行業學員滿意十大培訓機構；

☆ 2010-2012年，連續命中國稅、海關、邊檢等系統面試多道真題；

☆ 2013年-2014年，尚優模擬試卷多次預測中當年國考、省考甚至外省的公考真題；

☆ 2015年尚優安徽省考面試特訓營中選調生通過率超過75%；

☆ 2010-2016年，連續命中江蘇省考面試多道真題；

☆ 2016年，江蘇省考面試特訓營通過率高達73.58%；

☆ 2017年，2名尚優的學員進入蕪湖面試成績前10名（其中一位學員筆試排名10位，以蕪湖市面試第1名的、綜合成績第一的優異成績被順利錄用。）；

全國統一咨詢電話：4000—310—320                尚優公考——給您有力量的陪伴！